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📰 宝龙商业把指挥棒交给“自己人”-证券之星

宝龙商业在2026年初经历了两次高层变动，先是外部聘任徐猛担任CEO，随后再由家族内部近十年的“老兵”蔡尔超接任总裁，标志着公司治理从外部职业经理人与家族控制之间的调整。徐猛来自龙湖体系，带来标准化运营与市场洞察，致力提升运营效率并应对行业下行压力；在其任期内，宝龙商业的经营数据仍显示出较强韧性，现金流与出租率保持稳健，同时完成了对外部管理经验的引入。新任蔡尔超则是宝龙体系内熟悉运作、具血缘关系的接班人，39岁，具备宝龙地产开发与运营经验，加之与许氏家族的密切关联，其上任被视为在债务重组压力下对集团控制与执行力的加强，确保现金流与项目稳定，配合集团完成债务重组的平稳过渡。此次人事更替表明宝龙商业正从“外部试验期”回归“家族治理”模式，但未来是否回到徐猛式职业经理治理，仍需时间检验。

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