⁣
📰 CFO回归中粮、撤销四大区!大悦城这场深度变革意在何方?

大悦城控股正在经历从传统开发商向城市运营服务商的转型。通过高管轮换与架构重塑，集团以扁平化管理取代以往的区域层级，取消北方、华东、华南、西南四大大区，设立七家城市直属总部，直接以总部指挥触达一线项目，提升决策效率与资金运作的灵活性。与此同时，内部业务板块深度整合，形成“城市运营服务商”的新定位：商业与物业合并成立“大悦生活”，产品与营销合并为开发事业部，产业与数字化板块独立升级，以数字化管理支撑运营。改革的初步成效显现，2025年实现大幅减亏、上半年扭亏为盈，商业成为现金流主力，融资成本下降，增强了资产统筹与风险防控能力。但挑战依然存在：业绩下滑仍未彻底扭转、扁平化落地短期内的协调成本、两大运营体系融合的协同效应、以及新赛道的培育期难以填补传统业务的缺口。未来需以“1123”战略为指引，聚焦核心城市群、强化商业运营的增长驱动，确保从风险修复向长效经营、战略落地的全面转变。

🏷️ #改革 #扁平化 #城市运营 #大悦生活 #央企转型

🔗 原文链接