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📰 湖滨城3号“总裁公馆”产品发布盛典成功启幕

成都天府怡心湖畔的湖滨城3号“总裁公馆”产品发布盛典与SCDA三十周年中国首展同期举行，标志着国际顶尖设计与高端人居的深度融合正式落地。这场盛宴不仅揭晓“总裁公馆”对外亮相，打造以酒店式公馆为升级的高端居住范本，也通过核心南岸稀缺湖景资源、270°全景视野及国际化精装标准，重新定义塔尖湖居生活。与此同时，SCDA三十周年中国首展在同一场地开展，回顾其全球三十年创作历程，强调“超越界限”的设计理念，展示建筑、室内、景观多学科融合的统一美学。两大事件联动，被业界视为成都乃至全国高端地产市场的一场关于生活美学与建筑艺术的深度盛宴，提升了成都高端人居的国际化水平。未来，湖滨城3号将以极致产品、顶奢服务与稀缺湖景，为时代精英提供回归生活本质的理想居所。

🏷️ #总裁公馆 #SCDA #杭州湖滨城 #高端居住 #国际设计

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📰 地产股4月2日收盘日报：易居收盘上涨0% 报收于0.06元/股

易居（02048.HK）在2026年4月2日收盘价为0.06元，交易数据基本平稳，市值约0.97亿元。2025年财报显示其营业收入为23.75亿元，净利润为-5.96亿元，每股收益为-0.39元，毛利率较高，但利润为负，且市盈率为-0.16倍，反映出公司当前仍处于亏损状态。机构方面有8家券商给出买入评级，1家给出增持，显示市场对未来潜在反弹存在乐观预期。易居相关资讯显示，上海易居房地产研究院已走过二十年，强调在政策、市场与公众之间建立专业根系，并通过论坛与座谈持续推动行业协同与高质量发展。此外，2026年迎新易居论坛聚焦十五五时期城市更新与高质量发展，强调政产学研的协同以推动行业实践与创新，显示出在行业调整期，易居正以研究与协作为驱动，推动长远发展。与此同时，业界对易居在债务与经营方面的挑战也有所关注，报道指出公司曾经历四年巨亏和大规模裁员的负面冲击，需关注其债务结构与成本控制的改善路径。

🏷️ #易居 #房地产 #研究院 #城市更新 #高质量发展

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📰 高速地产深耕长三角，皖系国企打造品质人居样本

在长三角一体化纵深推进、房地产行业向“品质时代”深度转型的当下，省属国企如何以产品力穿越周期，以服务力锚定人居价值，正成为行业关注的焦点。3月20日至21日，“匠心筑品沪皖同行——主流媒体走进高速地产”活动在上海、合肥两地启幕，沪皖两地十余方媒体从专业视角实地走访多个标杆项目，探寻这家安徽交控集团旗下房企从“品质开发商”迈向“美好生活服务商”的实践路径，解码其贯穿沪皖两地的“好房子”品质密码。作为具备国家房地产开发一级资质的省属国企，高速地产集团始终紧扣“立足合肥、深耕安徽、东进长三角”战略布局，历经25载发展，已在全国15座城市打造60余个项目，服务超30万业主，跻身中国房地产综合实力百强、品牌价值TOP30、长三角区域房地产20强。此番实地探访，既是对其全国化布局成果的集中考察，也是对“安徽建造”长三角市场竞争力的实地验证。 从上海闵行淀浦河畔的安高·海印华庭，到浦东唐镇三度开盘售罄的安高申宸院，高速地产在沪项目始终锚定城市核心板块，以精准产品力回应改善需求。安高·海印华庭依河而建，通过“南低北高”的错落排布，最大化释放河景与日照资源，社区会所、架空层功能空间覆盖健身、会客、休闲等多元场景，国际一线精装品牌与美妆冰箱等细节配置，精准契合当代人居升级需求。安高申宸院则以现代简约立面、中轴对称景观与全龄化社区配套，获得市场广泛认可，三次开盘均触发积分并售罄，更于2025年底提前半年交付，以扎实的交付兑现力积累口碑。 品质标准并未因城市不同而有所差异，反而在合肥项目中呈现出更为极致的细节追求。滨湖尚阖院以实景现房呈现品质，入口蓝钻水景经反复打磨石材规格与弧度，泰安项目甄选全冠移植黑松，让社区可即刻呈现成熟景观，约7180平方米景观组团与巧思设计的消防登高面相得益彰，让功能空间自然融入园林美学。 壹品森境则以1.8的低容积率打造纯粹大平层社区，创新“立体生态住宅”概念，户型私享约45平方米空中花园，奇偶错层设计带来最高5.7米挑高与270°环幕视野，搭配全幕墙体系与下沉会所，打造特色城市生态人居产品。作为安徽省“好房子”示范项目，高速壹品更以42%的绿地率、约2.6万平方米的实景园林、300米景观中轴与450米风雨连廊，勾勒东方山水意境；双会所、五心科技系统、华为全屋智能及金钥匙“乐臻”服务体系，以64项服务标准构建多维度的高端生活体验。 如果说精益建造是高速地产的硬实力，那么生活服务的升级，则彰显其向“美好生活服务商”转型的软实力。在尚阖院，“He屋社群”打破传统社区边界，通过专属小程序搭建业主互动平台，常态化开展全龄段社群活动，2026年以来月均举办3场社群活动，涵盖瑜伽、花艺、亲子、篮球等多元主题，并启动主理人计划，让业主成为社区生活的主导者，构建有温度、有联结的邻里生态。 这一切的背后，是安徽交控集团“新徽道”文化的支撑，是“姓党属国、忠诚尽责”的国企担当，更是“诚实守信、务实进取”的价值践行。 此次沪皖两地联合探访，不仅是对高速地产转型之路的观察，更是长三角一体化背景下，“安徽建造”品牌向上的生动缩影。当精益建造的精度与生活服务的温度相融合，高速地产以国企担当深耕城市、赋能人居，也为长三角房地产行业高质量发展提供了一份可感知、可借鉴的现实样本。

🏷️ #长三角 #品质生活 #国企担当 #美好生活服务商 #高速地产

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📰 招商蛇口迎来“85后学霸”副总经理 ，战略调整信号强烈_中房网_中国房地产业协会官方网站

招商蛇口在2025年通过高层人事调整传递出强化战略转型的信号。新任副总李弘远年纪轻、背景扎实，具备清华建筑与哈佛景观双硕士等综合能力，被视为“战略储备人才”，有望推动公司在战略投资与产城融合方面落地。同期，总经理助理赵方晋升副总/内部培养路线继续，显示公司强调产品力作为核心竞争力。在组织层面，招商蛇口放弃原有五大区域公司，推行总部直管的扁平化管理，并提出“敏捷管理”以提升决策效率，力求实现从传统开发商向开发+运营+服务的综合运营服务商转型。尽管2025年业绩承压，营业收入1547.28亿元、净利润仅10.24亿元，签约金额仍达1960.09亿元，行业排名提升至第四。公司将资产运营与物业服务并表收入提升至总收入的15.4%，并已搭建3个REITs平台，计划在2026年推出第四只商业类REIT。行业背景下，核心挑战在于盈利能力的修复与历史存货减值的处置，需新团队在规模、速度与利润之间寻求平衡，推动从“开发商”向“综合运营服务商”的转型落地。

🏷️ #招商蛇口 #战略转型 #高层人事 #扁平化管理 #REITs

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📰 2026中国房企综合实力TOP100研究成果发布

本研究以科学、公正、客观、权威为原则，对中国房企在规模、偿债、成长、盈利、ESG五大维度进行细化评价，覆盖15个二级指标和50+三级指标，构建严谨的评价体系，对TOP100房企进行系统解读。近年行业经历深度调整，行业总量下降但格局发生根本性变化，头部国央企依旧占据主导地位，保利发展、中海地产、华润置地、招商蛇口、绿城中国等稳定领先，民企龙湖虽具竞争力但已转向多元化格局。腰部力量通过央企体系、地方央企及中小民企崛起，部分企业在本地深耕、聚焦城市高能级资源并探索新业态。中小民企入榜占比达40%，呈现地产深耕、跨界投资、资管、产业链延伸和资本推动等五类成长路径。行业发展进入高质量阶段，强调可控杠杆、优质资源与投资、产品与服务升级、以及运营能力的提升。未来竞争将从短期扩张转向长期耐力，强调稳健财务、土地质量与区域深耕，并通过本地化产品、全周期服务和健康的资产运营来提升综合实力和市场粘性。

🏷️ #房企 #综合实力 #高质量发展 #杠杆管理 #资产运营

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📰 千企万岗进校园，同济大学2026届毕业生春季校园招聘会启动-同济大学新闻网

同济大学2026届春季校园招聘会在四平路校区举行，330余家单位携约3000个岗位、超1万名才需求进校引才，现场吸引近2000名学生参与，正式拉开春招序幕。校方领导与企业代表、求职学生互动，勉励毕业生树立积极就业观，结合国家和社会需求实现个人价值。展会单位质量高、领域覆盖广，70%以上为“青松计划”单位，近半为世界500强等顶尖企业，央企与新兴产业龙头并举，并与多家政府和行业机构深度对接，拓展就业渠道。求职氛围热烈，毕业生积极投递简历并与企业进行深入沟通，现场共收到简历5000余份，初步就业意向近1000人次。同期举办职业生涯体验日，设九大互动环节，800余名学生参与，帮助学生完善简历、模拟面试、了解行业趋势与政策。学校表示将持续以线上线下相结合、聚焦重点区域和领域的方式，举办更多专场与宣讲会，推动高质量就业，并于3月24日举办嘉定专场，后续还将推出更多行业性、区域性招聘活动。

🏷️ #就业 market #校园招聘 #高质量就业 #同济 #职业生涯

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📰 95后人才流向揭秘：苏州、南京、无锡居前十，江苏创新活力强

近日，智联招聘与泽平宏观联合发布了《中国城市人才吸引力排名》报告，揭示了中国最具95后人才吸引力的城市50强。报告显示，95后人才更倾向于前往东部地区，尤其是长三角和珠三角城市群。深圳连续三年位居榜首，北京和上海紧随其后，杭州升至第四，天津首次跻身前十。整体来看，前十城市包括深圳、北京、上海、杭州、广州、苏州、成都、南京、无锡和天津。

报告还指出，95后人才主要集中在新兴行业，IT行业的流动人才占比为21.5%，高于全国总体的19.0%。流动人才最多的前三个行业分别是IT|通信|电子|互联网、生产|加工|制造和房地产|建筑业，合计占比51.7%。在高学历人才方面，一线城市及南京、杭州等强二线城市表现突出，吸引了大量硕士及以上学历的人才。

此外，报告分析了各城市在收入、创新和文娱方面的表现。长三角地区城市在收入方面优势明显，而深圳、苏州和珠海在创新活力上表现突出。文娱方面，旅游城市拉萨凭借丰富的文娱活动吸引了年轻人才。报告建议尊重人口流动规律，推动公共服务均等化，以促进人才的合理流动与分布。

🏷️ #人才吸引力 #95后 #城市排名 #高学历 #创新活力

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📰 敢创无界，再启非凡——科勒中国30周年臻享晚宴艺述华章_中华网

2025年10月29日，科勒在上海举办了庆祝其进入中国市场三十周年的晚宴，吸引了逾百位来自各行各业的精英。晚宴主题为“敢创无界，造诣赋新”，通过融和艺术、表演与美食，展示了科勒在华的创新与设计历程。设计大师如季裕棠、郑忠等也出席了此次活动，分享了与科勒的合作经验，充分认可品牌在艺术与创新结合方面的努力。

晚宴展现了科勒的百年发展历程，嘉宾在沉浸式展陈中回顾品牌的历史，感受其设计语言和美学的演变。同时，科勒还展示了旗下奢华品牌KALLISTA系列，通过精湛工艺体现品牌的优雅格调。科勒中国区总裁程凝及东北亚总裁Daniel Brohn分别致辞，表达了对未来发展的信心，强调了本地化战略的重要性。

此次晚宴不仅是庆祝盛典，更是科勒品牌精神的体现。艺术与美食的交融展示了科勒的设计哲学，让与会者感受到科勒对生活美学的追求。面向未来，科勒将继续秉承“in China, for China”的理念，与合作伙伴共同探索更多可能，迎接下一个三十年。

🏷️ #科勒 #三十周年 #设计创新 #艺术体验 #高端卫浴

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📰 吉林省第四届建筑类人才供需洽谈会在吉林建筑大学举行_央广网

吉林建筑大学于10月31日在文体中心举办了“服务吉林高质量发展”建筑类人才供需洽谈会，吸引了186家用人单位参会，参会企业数量较去年增加近60%。此次活动不仅为2026届毕业生提供了598个就业职位和6000余个岗位，还吸引了3056名毕业生参与，现场达成275名毕业生与用人单位的签约意向，充分展示了双选会的行业影响力。

为了更好地服务吉林省的高质量发展，学校联合多方资源，邀请138家省内企业参会，创下历史新高。双选会设立了8个功能区域，提供全面的招聘对接与服务保障，确保毕业生能够高效对接意向岗位。同时，首次引入AI技术，提供智能面试模拟和简历优化等个性化服务，帮助学生提升求职竞争力。

吉林建筑大学将持续跟踪毕业生的签约动态，积极推进“访企拓岗”促就业专项行动，常态化开展校园招聘活动。通过线上线下结合的方式，学校将不断向2026届毕业生推送用人单位的招聘信息和岗位资源，努力为毕业生创造更多的就业机会。

🏷️ #吉林建筑大学 #双选会 #就业服务 #AI技术 #高质量发展

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📰 与成都巅峰对决：谁才是西部真正的王者？

本文对重庆与成都两所西部高校进行了深度对比，涵盖历史底蕴、分校布局、成绩及学科竞赛等多个维度。数据显示，重庆在清北录取人数和985高校录取率方面略胜一筹，而成都同样保持着高水平的教学质量。两校的良性竞争推动了西部地区基础教育的提升，成为无数学子的梦想之地。

重庆与成都的历史渊源深厚，重庆创立于1933年，成都则可追溯至1905年。两校在分校布局上各具特色，重庆已建立十余所分校，形成集团化办学格局，而成都的校区数量相对保守。2025年高考数据显示，两校在清北录取人数和高分考生比例上均表现优异，充分证明了其人才培养的卓越成就。

在国际学科竞赛中，两校同样表现出色，打破了东部高校的垄断格局，标志着西部教育水平的整体提升。重庆的集团化办学模式与成都的精品化发展路径为西部教育改革提供了宝贵经验，推动了整个地区基础教育向更高层次迈进。

🏷️ #重庆 #成都 #高校 #教育 #竞赛

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